التجربة النقابية داخل شركة بيبسي -كولا بتاطير الرفيقين رياضي نورالدين والدليمي محمد من تاريخ تاسيس مكتبهم النقابي يوم 5/6/2011 تحت لواء المركزية النقابية المنظمة الديموقراطية للشغل الى تاريخ إلتحاقهم في 12-2014 بالإتحاد المغربي للشغل،
التجربة النقابية داخل شركة بيبسي -كولا بتاطير الرفيقين رياضي نورالدين والدليمي محمد من تاريخ تاسيس مكتبهم النقابي يوم 5/6/2011 تحت لواء المركزية النقابية المنظمة الديموقراطية للشغل الى تاريخ إلتحاقهم في 12-2014 بالإتحاد المغربي للشغل،
رياضي نورالدين مناضل نقابي
رياضي نورالدين مناضل نقابي
عمال سوديكسو
الدار البيضاء في: 01أبريل 2013 بــــــيـــــــان صـــــــــحـــــــفـــــــــي رقــــــــــم 1 عقد يومه الإثنين فاتح أبريل 2013 بمقر المكت...
أرشيف المدونة الإلكترونية
-
▼
2016
(31)
-
▼
نوفمبر
(27)
- التواجد النضالي داخل الاتحاد الجهوي لodt
- ندوة تكوينية بدار المحامي حول مدونة الشغل
- صور الجمع العام المنعقد يوم الأحد 06/04/2014
- فاتح ماي بالبرنوصي 2013
- pepsi casablanca varun 4
- pepsi cola varun casablanca 3
- صور الجمع العام 25/08/2013
- طرد العاملين مصطفى محمد و رشيد زريدي
- مسيرات فاتح ماي بالبرنوصي...مشاركة عمال بيبسي كولا...
- العقل السليم في الجسم السليم...الرياضة لدى عمال بي...
- مراسلات ويوميات المكتب النقابي بعد الاضراب
- نجاح الاضراب
- تضامن
- pepsi maroc 08/10/2012
- pepsi casablanca varun 4
- الصحافة والاضراب
- pepsi maroc المصدق
- إضراب عمال بيبسي كولا
- إضراب عمال بيبسي كولا
- إضراب عمال بيبسي كولا dakok
- pepsi maroc msade9.mp4
- اضراب اكتوبر من اجل حل اشكالية الصندوق المهني للتقاعد
- المكتب النقابي لبيبسي في مؤتمر odt
- يوميات ومراسلات المكتب النقابي لبيبسي كولا
- وقفة احتجاجية لعمال بيبسي كولا واحدى التجمعات العا...
- عمال موزع مشروبات بيبسي كولا في إضراب مفتوح
- تاسيس النقابة وطرد النقابيين
-
▼
نوفمبر
(27)
بحث هذه المدونة الإلكترونية
بحث هذه المدونة الإلكترونية
Translate
الخميس، 24 نوفمبر 2016
الصحافة والاضراب
نفد عمال بيبسي، شركة فارون حاليا، المنضوون في نقابة المنظمة الديمقراطية للشغل إضراب لمدة 24 ساعة، تم تجديده ل48 ساعة بعد عدم فتح حوار من الإدارة.
ولمعرفة
حيثيات الإضراب ودوافعه، انتقلنا إلى عين المكان، المعمل الوحيد للشركة
ببوسكورة البيضاء، لاستفسار المعنيين العمال و الإدارة.
أمام
المعمل تجد عمال مضربين عن العمل، سألناهم عن الدواعي فكان جواب احد
مسؤولي المكتب النقابي الذي أكد أن تماطل الإدارة في أداء واجبات الشهرية
لفائدة العمال بcimr هو
السب الأول المباشر لهذا الإضراب، كما أن تعسفات إدارية وتضييقات نقابية
و"تمييز مادي ومعنوي" حسب بيان الإضراب الذي حصلت على نسخة منه.
وقد
أكد أحد أعضاء المكتب النابي بأن اجتماع أمس الذي لم يفض إلى وعود كتابية
بحل هاته المشاكل مع الإدارة أدت إلى تنفيذهم الإراب واستعدادهم لتمديده و
جعله مفتوح
وعند استفسار مسؤول الموارد البشرية بالشركة، أكد أن الإدارة جادة في حل مشكل cimr، وأمدنا بوثائق تتبث ان خطأ وقع ل شركة cimr
هو الذي أدى لهذا التاخر في حل هذا المشكل، كما أن وثائق أخرى تتبث بأن
الشركة قدمت مؤخرا ما مجموعه 366 مليون لأجل اقتطاعات العمال، ووعد بأن
العملية متمرة وفي طريقها إلى الحل في أواخر هذا الشهر على أبعد تقدير.
كما أن إدارة cimr
أكدت لنا أن المشكل الواقع هو ليس دفع المال من طرف الشركة ولكن تحديد
حيثيات المستحقين من العمال وعددهم وأرقام انخراطاتهم، وهو مشكل يمكن حله
في ظرف اسبوع على الأكثر.
وقد قرر العمال تمديد الإضراب لمدة 48 ساعة لعدم فتح الإدارة حوارا مع العمال، جواب الإدارة أكد أن الحوار لا يمكن فتحه في ظل تنفيذ الإضراب.
يذكر ان الشركة كانت في ملكية مجموعة هولماكوم لمريم بن صالح رئيسة الباطرونا، التي باعت الشركة لمستتثمر هندي في فبراير 2011.
تحقيق : زهير اسقريبة
الاشتراك في:
تعليقات الرسالة (Atom)











ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق